Responsabilidades:

• Revisar e otimizar o escopo contábil entre as operações locais e o centro de serviços compartilhados do Grupo para reduzir custos e melhorar a eficiência dos processos.
• Desenvolver, atualizar e melhorar a documentação dos processos de negócios com os proprietários dos processos, focando em áreas-chave identificadas no início do ano, com flexibilidade para ajustes conforme as necessidades do negócio evoluem.
• Conduzir a atualização anual do Plano de Continuidade de Negócios (PCN), realizar simulações regularmente e assegurar a comunicação de mudanças significativas.
• Supervisionar a execução de transações envolvendo as Holdings, incluindo distribuições de dividendos, reestruturação legal e financiamento, garantindo a resolução pontual de problemas e a devida documentação em conformidade com os controles internos e os padrões legais.
• Monitorar a legislação tributária e a jurisprudência com o gerente fiscal local, iniciando as mudanças necessárias nos sistemas e processos, e gerenciando a reportação e auditorias de riscos fiscais em coordenação com as equipes fiscais do Grupo e locais.
• Supervisionar os cálculos tributários e garantir a apresentação pontual das declarações de impostos mensais, trimestrais e anuais.
• Liderar operações de tesouraria com as equipes de Tesouraria locais e do Grupo, gerenciando linhas de crédito, previsões de caixa e coordenando a repatriação de caixa e as necessidades de financiamento.
• Supervisionar um contador local, garantindo o tratamento contábil adequado em conformidade com as IFRS e as normas contábeis locais, e gerenciar a preparação e auditoria das demonstrações financeiras estatutárias.
• Assegurar a conformidade com os padrões mínimos de controle e promover melhorias contínuas nos processos.
• Liderar a coordenação de assuntos jurídicos com secretários externos da empresa e recursos jurídicos internos, monitorando o ambiente legal local para garantir a conformidade das Holdings.
• Supervisionar nomeações de diretores, execução de documentos legais (por exemplo, procurações, poderes) e manter um repositório de documentos legais.

Requisitos:

• Graduação em Contabilidade
• Licença de CPA é necessária
• Pelo menos 10 anos de experiência em liderança financeira
• Forte conhecimento de IFRS, normas contábeis locais e regulamentações fiscais
• Experiência comprovada em tesouraria, contabilidade e conformidade legal
• Excelentes habilidades de liderança e comunicação
• Fortes habilidades analíticas e de resolução de problemas
• Capacidade de gerenciar equipes multifuncionais e projetos complexos
• Experiência em planejamento de continuidade de negócios e melhorias de processos

Por favor, consulte a descrição do trabalho.